最后，两人找了一家铁板烧，虽然贵，但好歹不需要排队。
趁着等菜的功夫，自来熟的项瑜已经跟厨师闲聊了起来，“对面那家火锅店一开，你们的生意是不是受了点影响？”
一说起这个厨师就很郁闷，“是啊，原本周五晚上我们店都是需要排队的，现在好了，连人都没坐满。”
阮檬暗搓搓地想，这样其实也挺好的，以前来吃铁板烧因为人太多，厨师烤得漫不经心，现在好了，态度格外用心，笑容都特别灿烂。
厨师似乎把她俩当做同一阵线的战友，继续叨叨，“你说现在的人怎么就这么肤浅，一家餐厅好不好，应该看的是厨师的水平或者食物的品质，要么就是服务态度，哪能因为老板长得帅就都过去吃饭的？这让我们这些手艺人怎么办，难道都去整容吗？”
阮檬和项瑜相视一笑，厨师大哥，你怕不是对面派来的卧底吧？不知道看帅哥对单身女青年有极大的吸引力么？
两人不约而同地下定决心，下次，一定要去对面吃一顿!
第2章催收员守则
短暂的周末过去了，周一一大早，大家都面色憔悴，毫无激情地来到了办公室。
除了阮檬。
阮檬从大学开始养成了一个习惯——早晨六点半起床跑步加锻炼一段时间。
所以此刻的她格外精神，抬头挺胸、精神抖擞，在一群神色恹恹的人里面显得鹤立鸡群。
阮檬部门的领导是从保险公司跳槽过来的，管理过程中也带了很多保险公司的风格，比如，每天开早会——每个人轮流主持一天早会，或者跟大家分享一些财经新闻，或者传授一些业务方面的知识。
虽然这项活动深受同事们诟病，但意外地得到了行长的赞许，为了表示他的支持，每周一他都会跟大家一起参加。
恰好今天主持早会的人是阮檬，因为昨天睡觉前才想起来这件事，所以她的准备很不充分。
惴惴不安地分享了最近的新闻和这段时间的感悟后，阮檬瞄了行长一眼，见他并没有不满的表情，这才松了一口气。
相反，行长不但没觉得不妥，反而大大地表扬了阮檬，“周末是不是都玩疯了？怎么一个个的都没什么精神？这一点你们真的要跟阮檬学一学，不管什么时候都是精神满满的，让人一看就觉得高兴！”
阮檬被夸了个大红脸，其他人就不怎么开心了。
毕竟同事之间都有攀比心，谁也见不得谁过分优秀，尤其是有人事大权的分管行长的夸赞。
潘采蘩更甚。
早会一结束，行长刚走，她就开始酸言酸语，“阮檬啊，我发现我们吴行真的特别喜欢你诶，总是会格外关注你吼。”
阮檬抿嘴一笑，“为了报答他的喜欢，我要努力工作了！”
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